2 / 2005
| Übernahme |
| Sehr geehrte Kunden und Geschäftsfreunde, bereits in der ersten Ausgabe von monta Aktuell 2005 hat mein langjähriger Partner und geschäftsführender Gesellschafter, Herr Gerhard Spilger, nach mehr als 25 Jahren im „Dienst der monta“ seinen Rückzug aus dem aktiven Geschäftsleben angekündigt. Inzwischen haben wir ihn anlässlich einer gelungenen Feier mit einem lachenden und einem weinenden Auge herzlich verabschiedet und möchten ihm an dieser Stelle nochmals danken für sein selbstloses Engagement zum Wohl der monta-Familie und deren Partner, seine stete Motivation und vor allen Dingen seinen unerschütterlichen Optimismus, Probleme anzugehen und zu lösen. Sein „gesunder Menschenverstand“ sowie das berühmte „Quäntchen Glück“ werden uns nachhaltig in Erinnerung bleiben.Die GmbH-Geschäftsanteile von Herrn Spilger wurden von mir, Johann Amoser, übernommen, so dass ich nunmehr alleiniger Gesellschafter und Geschäftsführer der monta Klebebandwerk GmbH bin und den Fortbestand des Werkes sichern werde. Die „neue“ monta ist in dem beim Amtsgericht Kempten (Allgäu) – Registergericht – geführten Handelsregister unter der Geschäftsnummer HRB 8859 eingetragen. Die aktuelle Steuernummer lautet 127/121/53464 und die geänderte Umsatzsteuer-Identifikationsnummer DE 814 493 961. Hinsichtlich der Ihnen bekannten Kontaktpersonen, Bankverbindungen, Rechnungsanschrift etc. ergeben sich für Sie keine Änderungen. In den letzten Jahren wurden große Anstrengungen unternommen, um den Produktionsprozess auf den neuesten technologischen Stand zu bringen – insgesamt wurden knapp zehn Millionen Euro investiert. Mit einer zukunftsorientierten Marktstrategie und modernem technischen Knowhow will die monta Klebebandwerk GmbH auch in Zukunft eine führende Rolle auf dem Gebiet des Verpackungsklebebandmarktes einnehmen.  Wie bereits in der Vergangenheit werde ich alles daran setzen, die stetige und verantwortungsvolle Geschäftspolitik der monta gegenüber unseren Kunden, Lieferanten, Geschäftspartnern und Mitarbeitern auch in Zukunft weiterzuführen. In Erwartung einer weiterhin vertrauensvollen und erfolgreichen Zusammenarbeit mit Ihnen als unserem langjährigen Partner verbleibe ich mit freundlichen Grüßen monta Klebebandwerk GmbH Ihr Johann Amoser |
| Die aktuelle Marktsituation |
 „The trend is your friend“ – ist das Bonmot von Händlern an Wertpapier- und Rohstoffbörsen weltweit, um die Stetigkeit von Marktentwicklungen auszudrücken. Freundschaftlich aufgenommen werden aber die aktuellen Trends der Rohstoffmärkte, insbesondere die Entwicklung des Rohöls, sicherlich nur von wenigen Oligopolen. Dagegen leiden Industrie und Verbraucher massiv unter dem neuerlichen Ölpreisschock und auch die Notenbanken sehen eine Verstärkung der inflationären Tendenzen und stehen Gewehr bei Fuß, entsprechende Zinsschritte einzuleiten. Werfen wir einen näheren Blick auf das Rohöl, den für die Herstellung von unseren Klebebändern so wichtigen Rohstoff. Täglich waren in diesem Sommer neue Begründungen für steigende Rohölpreise zu lesen: Streiks in Nigeria, der Zusammenbruch der russischen Firma Yukos, Anschläge im Irak und mögliche Anschläge in Saudi-Arabien, Hurrikans und Raffinerieengpässe im Golf von Mexiko etc. Allen Kommentaren ist gemein, dass es sich eigentlich nur um kurzfristige Tendenzen handelt und dass bei jedem Ereignis maximal 1 bis 3% der gesamten Weltproduktion betroffen ist. Dennoch beeinflussten diese Hiobsbotschaften die Rohölpreise extrem, und das Barrel kletterte in der Spitze auf 70,80 $, was auf eine Produktion am Limit der Nachfrage schließen lässt. Um den Märkten ein höheres Angebot zur Verfügung zu stellen und den Ausfall von neun Raffinerien in den USA aufzufangen, wurden in den USA vor kurzem nationale Öl- und Benzinreserven freigegeben. Selbst wenn sich der Markt für Rohöl und deren Derivate über kurz oder lang wieder beruhigen sollte, gehören Preise von 25 - 30 $ pro Barrel der Vergangenheit an und sind auch bei rezessiven Tendenzen in der Weltwirtschaft kaum mehr erreichbar. Hinzu kommt, dass Öl durch die stetig steigende Nachfrage aus Schwellenländern wie China, Indien und den Ländern Südamerikas, ein knappes Gut ist und teuer bleiben wird. Die gesamte Kunststoffbranche, die so abhängig vom Rohstoff Öl ist, darf diese Prognosen nicht ignorieren und muss zeitnah und umsichtig reagieren. Sie wissen, dass wir als Hersteller von Verpackungsselbstklebebändern auf Naturkautschukbasis in unserer Produktion Rohstoffe auf Basis von Rohölderivaten einsetzen. Und dass bei einem Materialeinsatz von ca. 63 % - 74 % (je nachdem, um welches Produkt es sich handelt) die drastischen Steigerungen der Rohstoffkosten voll durchschlagen, bedarf keiner weiteren Ausführungen. Doch damit nicht genug. Beim Herstellungsprozess müssen wir darüber hinaus auf den teuren Faktor Energie zurückgreifen, die sich in den letzten Monaten um mehr als 33 % verteuert hat. Resümee einer so globalen Betrachtungsweise der Rohstoffentwicklung ist die bittere Erkenntnis, dass Produkte, die vom Erdöl abgeleitet werden wie z.B. Harze, Propylen, Ethylen, Additive, Trägerfilm, Pigmente - also alles Vormaterialien, die für die Produktion von Klebebändern benötigt werden - in der Größenordnung von 20 % bis zu 100 % teurer geworden sind. Soweit zum Einflussfaktor Rohöl. Im Bereich Naturkautschuk sieht die Lage kaum besser aus. Hurrikans und Taifune haben ganze Kautschukplantagen vernichtet. Dadurch hat sich die Verfügbarkeit von Naturkautschuk, der für die Herstellung von Klebstoffen unersetzlich ist, weiter verschärft. Die für Europa notwendigen Mengen sind nur zu überhöhten Preisen zu erhalten, da sich der weltweit größte Verbraucher dieses Produktes – China – mit enormen Mengen eingedeckt hat. Die Verknappung des SIS Rubbers, die Basiskomponente für die Herstellung des HM-Klebers, hält weiterhin an. Selbst wenn die oft diskutierte Entspannung endlich einmal eintreffen sollte, werden die Preise weiterhin hoch bleiben. Überkapazitäten in Europa und Billigimporte aus Asien erschweren zusätzlich die Position von qualitätsbewussten Herstellern und Händlern und gefährden somit erfolgreiche Partnerschaften. Teilweise wird eine kalkulatorisch nicht nachvollziehbare Preispolitik betrieben. Ein Ignorieren dieser angeführten Fakten gefährdet auf Dauer die Leistungsfähigkeit und das Überleben von Herstellern und Händlern und muss vermieden werden. Unsere Chance ist ein offener, fairer Dialog auf allen Seiten und das dazugehörige verantwortungsvolle Handeln, um unsere Branche vor Schlimmerem zu bewahren. Lassen Sie uns diesen offenen und fairen Dialog also gemeinsam führen! KB |
| Die Teams der allgemeinen Verwaltungsabteilungen |
 In den letzten Ausgaben unseres monta Aktuell machten wir Sie mit unseren KollegInnen aus den Abteilungen Vertrieb, Labor, Logistik und Produktion bekannt. Heute stellen wir Ihnen die Mitglieder der Verwaltungs-Teams vor. Das Team rund um Finanzen wird von Michael Ebner geleitet. Er deckt diesen Bereich mit seinen zwei Mitarbeiterinnen ab, die die Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung führen. Michael Ebner ist verantwortlich für das Finanz- und Liquiditätsmanagement sowie für das Banken- und Versicherungswesen. Michael Ebner, Leiter Finanzbuchhaltung, seit 2003 bei uns Susanne Gierer, Buchhaltung, Frachtenkontrolle seit 2001 dabei Sabine Scholz, Buchhaltung, EDV-Administration seit 1987 bei der monta Das zweite Verwaltungs-Team „Personalwesen, Controlling und DV“ wird von Bernd Tronsberg geleitet. Gemeinsam mit seiner Mitarbeiterin, Susanne Günther, zeichnet er für alle allgemeinen Personalverwaltungsaufgaben verantwortlich. Dieses Team gewährleistet, dass die rund 100 MitarbeiterInnen pünktlich ihre Löhne und Gehälter erhalten. Ebenfalls werden die Formalitäten rund um Krankenkassen, Versicherungsträger, Finanzamt, Behörden, etc. korrekt und zeitgerecht erledigt. Das Controlling aktualisiert monatlich die für die Unternehmenssteuerung erarbeiteten Statistiken und erstellt die mittel- und langfristigen Produktions- und Absatzpläne mit den jeweiligen Fachabteilungen. Ebenfalls werden die regelmäßigen Vor- und Nachkalkulationen sowie die Bestandsbewertungen vorbereitet. Bernd Tronsberg entscheidet des Weiteren über die im Unternehmen zum Einsatz kommende Hard- und Software. Gemeinsam mit Sabine Scholz stellt er sicher, dass unseren 50 Usern in der Verwaltung und der Produktion das ERP-System zu jeder Zeit zur Verfügung steht. Bernd Tronsberg, Leiter Personal/Controlling/DV, Ausbildungsleitung, seit 1987 dabei Susanne Günther, Personalverwaltung gewerbliche Mitarbeiter, Krankenkassen, ist seit 1999 in unserem Unternehmen tätig monta bildet alle zwei Jahre zwischen 2 und 3 Industriekaufleute aus. Bisher ist es uns in fast allen Fällen gelungen, die Azubis nach Abschluss ihrer IHK-Prüfung in ein festes Arbeitsverhältnis zu übernehmen. Auszubildende im 1. Ausbildungsjahr: Stephanie Luger Sarah Nutz Elisabeth Herz Auszubildende im 3. Ausbildungsjahr: Jacqueline Kögel Peter Wolf (BT) |
| Auf einen Blick! |
 Wer ist Herr Baumann? Seit 2. November 2005 unterstützt Herr Karl Baumann unsere Aktivitäten im Vertrieb mit der Perspektive, sukzessive in die Position des kaufmännischen Leiters und später des kaufmännischen Geschäftsführers hineinzuwachsen. Wir freuen uns sehr, Herrn Baumann in unserem Team begrüßen zu dürfen, um gemeinsam mit ihm die täglichen und zukünftigen Herausforderungen konstruktiv zu meistern. Sicherlich werden auch Sie schon bald Gelegenheit haben, ihn persönlich kennen zu lernen. Hier ein kurzer “Steckbrief” zu seiner Person: 47 Jahre alt, verheiratet, 1 Sohn geboren in Sonthofen Dipl. Betriebswirt (FH) berufliche Stationen: leitende Funktion in den Bereichen Materialwirtschaft, Vertrieb, Finanzen bis hin zur Geschäftsleitung Hobbies: Literatur, Geschichte Herr Baumann setzt auf Kontinuität und Partnerschaft und sieht u. a. seine Verantwortung darin, die seit langem gepflogene Unternehmensphilosophie der monta weiterzuführen, um unseren Partnern im Markt weiterhin mit bekannter Qualität und Service zur Verfügung zu stehen. |
| Öffnungszeiten zum Jahreswechsel |
 Jedes Jahr stellt man immer wieder aufs Neue fest, dass Weihnachten schon am 24. Dezember ist. Statt Ruhe und Besinnlichkeit stellen sich in der Vorweihnachtszeit Stress und Hektik ein. Und damit es nicht in Vergessenheit gerät, möchten wir Sie schon heute informieren, wann wir zum Jahreswechsel für Sie da sind: Im alten Jahr im Vertrieb bis einschließlich Freitag, 23. Dezember 2005 im Versand bis einschließlich Donnerstag, 22. Dezember 2005 in der Produktion bis einschließlich Donnerstag, 22. Dezember 2005 Im neuen Jahr in allen Abteilungen ab Montag, 2. Januar 2006 Bitte berücksichtigen Sie diese Eckdaten in Ihrer Planung, und denken Sie an Ihre rechtzeitige Disposition. |
| Wichtige Daten in Kürze |
 Wichtige Korrespondenz soll schnell und zügig beantwortet werden. Damit Ihre Bestellungen, Anfragen, Wünsche und Anregungen an der richtigen Stelle ankommen, nachstehend unsere Fax-Nummern und E-Mail-Adressen auf einen Blick: Vertrieb Inland Fax Nr.: +49 / (0) 8323 / 915 - 131 E-mail: leela.moolgaokar@monta.de angela.baldauf@monta.de cornelia.liebl@monta.de tina.lutz@monta.de peter.wolf@monta.de Vertrieb Export Fax Nr.: +49 / (0) 8323 / 915 - 129 E-mail: brigitte.hummel@monta.de hildegard.hammerich@monta.de gabi.rasch@monta.de cornelia.sperl@monta.de |
| Weihnachten |
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Schlagt Brücken Schlagt Brücken über Kontinente, für Sie gefunden von Leela Moolgaokar
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Ein herzliches Dankeschön für die gute, partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit in diesem bewegten Jahr.
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